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集團(tuán)主題教育活動(dòng)第二階段工作有序開展

  集團(tuán)“愛崗敬業(yè)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”主題教育活動(dòng)自8月進(jìn)入教育實(shí)踐階段以來(lái),各部室、單位都按照計(jì)劃有序開展各項(xiàng)工作,活動(dòng)載體豐富,職工積極參與。 供水公司推行“雙百體驗(yàn)”活動(dòng),組織百名行政辦事人員到一線崗位體驗(yàn),安排百名一線職工到環(huán)境艱苦崗位體驗(yàn);濱海水司對(duì)職工推行軍事化管理,強(qiáng)化職工紀(jì)律性和服從性,增強(qiáng)職工吃苦耐勞意識(shí);排水公司堅(jiān)持抓兩頭,促中間,設(shè)立“結(jié)對(duì)幫扶”機(jī)制,加強(qiáng)溝通與聯(lián)系;水處理公司以干部 “三改進(jìn)三提升”與黨員“三在前三表率”為目標(biāo),扎實(shí)開展“七個(gè)一”活動(dòng),取得良好成效。

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